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A l'inverse, la mixité qui incite à travailler ensemble et à coopérer, réduit les attitudes stéréotypées. L'école mixte prépare les enfants à prendre leur place dans la société où femmes et hommes interagissent dans la vie publique et privée. Ainsi, au 19ème siècle, la forme du crâne et la taille du cerveau ont été utilisées pour justifier la hiérarchie entre les sexes, les races et les classes sociales.

Le concept de plasticité cérébrale apporte un éclairage neurobiologique fondamental sur les processus de construction sociale et culturelle de nos identités sexuées. Il vient ainsi conforter et enrichir les recherches en sciences humaines sur le genre. Néanmoins, l'idée que l'ordre social est le reflet d'un ordre biologique est encore vivace dans l'espace public. La vigilance s'impose face au risque de détournement des neurosciences à des fins idéologiques. Dans ce contexte, il est du devoir des biologistes de s'engager au côté des sciences humaines pour forger et diffuser un savoir scientifique de qualité et par là même contribuer à construire une culture de l'égalité entre les femmes et les hommes.

Bon, dommage pour le raisonnement mais on vient de publier ça: Alors surement qu'au microscope des cerveaux morts sont identiques mais en fonctionnement il y a des grosses différences, malgré ce que dit Catherine Vidal. Les femmes et les hommes se conforment en moyenne, au modèle de comportement de la société pour leur sexe. Dans les années 30, il n'y avait pas de vêtements en prêt à porter jetable et la couture était faite par les femmes, qui avait donc un meilleur entraînement au tache minutieuse.

Il s'agit pas de différence de capacité mais d'un entraînement pour une tâche avec de petit mouvement précis, entraînement que les hommes n'avaient pas. Ce qui change entre les deux, ce n'est pas la génétique, c'est bien les connexions neuronales et les activités d'entrainement du cerveau à telle ou telle tâche!

Si le point est en revanche de montrer que l'entraînement peut avoir un impact sur le fonctionnement du raisonnement humain, je n'ai aucun doute là-dessus. Votre point de vue, Patabra, me paraît très idéologique. En effet, dans les années 30, je ne crois pas que les études à visée économique s'embarrassaient de neutraliser les biais stéréotypés des personnes qui les élaboraient Catherine Vidal ne dit pas qu'il n'y a pas de différences, mais plutôt, me semble-t-il, qu'on les fabrique, par l'entraînement et le construit social.

L'égalité, pour sa part, n'a pas besoin de réalité biologique, parce que c'est un projet social: La science a parlé: Les sociologues ont parlé: C'est à la fois un guide pour la majorité des personnes et un carcan pour celles et ceux qui ne retrouvent pas dans les cases. Le respect du choix de celles et ceux qui ne se retrouvent pas dans les cases, ne veut pas du tout dire négation de la catégorisation. L'évolution des représentations sur les aspects entraînant de fortes injustices concernant les femmes et aussi les hommes parfois, ne veut pas dire remise en cause de la catégorisation de la société.

Mme Vidal c'est une position rare parmi beaucoup d'autres neurobiologistes, elle est plutôt isolé sur la question des genres, mais ses travaux sur le cerveau des malades et infectées Prion, Sida, maladie de Creuzfeld-Jacob sont eux très bien considéré.

Aucunes vrai recherche sur les genres n'a été fait par Mme Vidal, que des publications a titre personnel pour expliquer son point de vue face a d'autres recherches. Son discourt général est intéressant d'un point de vue sociologique car il protège les individus de stéréotypes de leurs conditions. Toutefois la réalité scientifique est autre et il ne tient pas a partager au grand public son savoir pour que certains les prennent comme des armes asservissement au conformisme des genres ou de tout autre sous groupe.

Prière de faire la distinction entre la position de la communauté neurobiologiste et celle de Mme Vidal. Le caractère exaspérant de certaines distorsions rend en effet tout manque de parité totalement injuste et ce ne sont plus simplement les lois et les comportements sexistes que nous condamnons mais toute différence. Il y a effectivement de très nombreuses injustices à éradiquer.

La genèse du psychisme est certes, difficile à prouver mais il faudrait être de mauvaise foi pour ne pas la concevoir. La trouver anormale est un bon moyen de la mettre de côté et de nous sécuriser. Le mal a changé de camp mais il y a, en fait, toujours infériorisation de la différence et ce nouveau sexisme est peut-être plus pervers encore.

Bien dit Monsieur Gabard. Le titre seul de cet article est effrayant: Ainsi, la différence serait incompatible avec l'égalité. Mais qu'est-ce que c'est que cette idéologie abominable? N'est pas de nature différente celle qui a provoqué les heures les plus sombres de notre histoire. Quelles innovations pédagogiques pour transformer votre établissement? Le vendredi 22 juin Paris. Comment différencier son établissement? Quelles stratégies pour recruter des talents?

Jeudi 27 septembre Paris. Soyez informés de l'actualité de l'enseignement supérieur et de la recherche. Catherine Vidal, neurobiologiste, directrice de recherche à l'Institut Pasteur Publié le Bonjour, Voici un article intéressant trouvé sur le site de l'Etudiant: Pour en savoir plus Lire l'interview de Catherine Vidal sur le site Chercheurs d'actu.

Voir son intervention vidéo à la conférence TEDx Paris organisée en Consulter le site du Laboratoire de l'égalité. Annuler Postez votre commentaire. Alors surement qu'au microscope des cerveaux morts sont identiques mais en fonctionnement il y a des grosses différences, malgré ce que dit Catherine Vidal Voir les réponses 3 Masquer les réponses. Une occasion aussi pour les parents de s'interroger sur la façon dont ils élèvent leurs enfants. Éduquez-vous avec l'idée consciente d'accompagner vos enfants pour qu'ils deviennent des hommes et des femmes respectueux de l'égalité entre les sexes?

Découvrez ce qu'en pensent les parents. Céline, maman de deux filles: Je voudrais leur insuffler une bonne dose de confiance en elles. Les garçons sont petits mais dès qu'une phrase sort qui pourrait laisser entendre que nous ne sommes pas égaux je la relève et la corrige. C'est déjà arrivé quand on parle de sport, et j'ai effectivement déjà expliqué que les jeux et les sports ne sont pas genrés". Jennifer, maman de deux filles: Il m'arrive aussi de dire des choses comme "tu peux faire le métier que tu veux, que tu sois une femme ne t'empèche pas d'accomplir la même chose qu'un homme".

L'actualité m'a donné l'occasion de parler de l'inégalité des salaires. Je ne crois pas qu'il y a de doute dans leurs têtes sur le fait que nous méritons le même traitement". Les tâches sont les mêmes pour tous: Tout le monde participe. Moi j'ai conscience aussi que je ne dois jamais laisser passer une remarque ou un acte qui mette en doute cette égalité, je réagirai toujours!

Visiblement le message passe: Il a trouvé ça profondément injuste et dégradant


Je ne crois pas qu'il y a de doute dans leurs têtes sur le fait que nous méritons le même traitement". Les tâches sont les mêmes pour tous: Tout le monde participe. Moi j'ai conscience aussi que je ne dois jamais laisser passer une remarque ou un acte qui mette en doute cette égalité, je réagirai toujours! Visiblement le message passe: Il a trouvé ça profondément injuste et dégradant Caroline, maman d'une fille et un garçon: La blogueuse répond à ces questions en images avec simplicité.

Mon fils de 4 ans se met du vernis à ongle. Ma fille de 9 ans déteste les princesses mais aime les poneys. Elle adore les ballerines. Mais ne jure que par les sweats à capuches. Mathilde, maman d'une fille et un garçon: Avec mon mari, nous veillons tout particulièrement au partage des tâches au sein de la maison.

Et ils sont bien souvent partants et heureux de partager la même activité. Valérie, maman d'une fille et un garçon: Les membres de notre rédaction vous indiquent les films à voir à la télévision Si vous aimez ce film, vous pourriez aimer La Dame de fer. Pour écrire un commentaire, identifiez-vous. Bien qu'il s'agisse d'une sorte de biopic, la bande annonce et le casting sont prometteurs sally Hawkins: Va falloir attendre Mars Projete au festival Univerciné britannique de Nantes. Premier constat, on serait tenté de dire que le titre à lui seul se doit de remplir une salle.

Dès les premiers plans, on s'aperçoit que la cause, tout l'acharnement qu'il a fallu à ces femmes, fait qu'on va bien noter ce "drame comique"! A retenir Rita toujours charmante Sally Hawkins, aussi happy que dans "Be happy", ici représentante du personnel en , période de l'émancipation féminine par excellence. Elle désarçonne par sa fragilité: Quelques bons moments de cocasserie, la gent masculine s'adapte Beaucoup de remises en cause et de pugilat en haut lieu!

Egalité professionnelle effective des hommes et femmes britanniques nous dit ce film: En sortant de cette oeuvre britannique reprenant l'époque soixante huitarde, on se demande: Egalement vu au festival Univerciné: Un petit bout d'histoire début de l'émancipation de la femme abordé comme un feel good movie: C'est une différence en moyenne un peu exagérée.

Quoi qu'il en soit, il n'y a aucune différence jusqu'à ses 30 ans. La différence n'apparait alors parce que c'est l'âge moyen du premier enfant en France, donc c'est pas une histoire de discrimination ou de sexisme, juste que forcément si tu bosses moins parce que t'as des gosses, pas de raisons capitalistes d'être payées autant Non , il y a des différences de salaires avant les 30 ans , ma cousine en est un exemple. Et il y a bien du sexisme dans cette affaire. Avant-première au Gaumont Opéra Premier à Paris le 23 février: Avant-première au Gaumont Opéra Premier à Paris le jeudi 24 février: J'adore la bande annonce , le sujet me touche beaucoup , j'irai le voir , c'est sur et si possible en avant premiere!

J'adore ce genre de film!!! Marre d'entendre les femmes se plaindrent des hommes. Ce n'est pas exagéré comme certain le dise puisque se film se passe dans les années 60, la période du féministe car non il n'y avait presque aucune liberté pour les femmes, il y a tout juste 50 ans N'écoutez pas certains arguments!

Les actrices , Sally Hawkins , pétillante , captivante , convaincante bref très bonne performance! Son personnage est très fort. Elle joue vraiment bien la femme déterminée à atteindre son but! Rosamund Pike , trop absente mais sublime elle aussi et surprenante. Miranda richardson douteuse mais formidable , Geraldine James très touchante. Les acteurs , Bob hoskins vraiment convainquant dans son rôle , Daniel mays , très attachant lui aussi , son point de vue concernant la grève est émouvant et la petite apparition d' andrew lincoln que j'adore , héros de la série walking dead un rôle détestable mais l'acteur reste adorable!

C'est donc un bon casting avec de très belles interprétations. Je le recommande beaucoup , un des meilleurs film de cette année. Une mise en scène efficace et un humour présent. Si comme moi vous en avez marre de toutes ces comédies sans grand intérêt , concentrez vous sur ce film!

Laissez vous tenter , une ravissante surprise à découvrir sur grand écran. Pour terminé , je pense que c'est préférable de le voir en VO , elle est très plaisante.

Et une dernière petite indication , la musique présente dans la BA n'est pas dans le film , c'est dommage car elle suit très bien avec l'ambiance amusante mais sérieuse du film. Nigel cole marque un point un très bon point j'espère et j'encourage le film à avoir du succès! Le film traite un sujet qui me touche énormément , c'est tellement bon de suivre l'histoire de ces femmes courageuses et battantes pour obtenir l'égalité des salaires! Les actrices sont magnifiques , bouleversantes , touchantes.

La photographie est très agréable , de belles couleurs. C'est fabuleux , prenant , avec parfois de vraies images. Un film réaliste à voir au cinéma! J'ai adoré et je le conseille à tout le monde , enfin pour ma part c'est parfait. Joyeux , touchant , une petite merveille! Documentes toi un peu et tu verras que les femmes ont plus de pugnacité, elles sont plus sérieuses et plus efficaces dans leur travail.

Quand une femme bosse elle n'a pas fini sa journée et les "males dominants " -quelle que soit la situtation professionnelle de leur femme- estiment pour la plupart qu'ils travaillent plus et qu'eux doivent se "détendre" en rentrant. J'en connais qui ne sont pas dans ce shéma, et heureusement mais ce n'est pas la majorité.

Oui Tuycrise les femmes se plaignent des hommes et nombreuses sont celles qui préférent être seules plutôt que d'avoir un enfant supplémentaire à gérer à la maison. Mais les hommes ne se plaignent jamais des femmes pas vrai? C'est après avoir vu au cinéma "We Want Sex Equality" que je décide enfin de m'inscrire sur Allociné afin d'émettre une critique.

Ce film est tout simplement superbe! Nous nous sentons tout simplement touchés par cette histoire qui est la nôtre surtout quand on est une fille , mais aussi émus. Le long métrage est instructif mais tout autant divertissement. Une vraie fiction documentaires aux couleurs 60's. L'esthétique est y génial l'esprit de l'époque est vraiment bien retranscrit et beau travail de la part des costumières , les dialogues sont vrais et incisifs, le film mêle drôleries et instants tragiques. Plutôt une régression du fait de la "mondialisation".

Plus que jamais les femmes sont précieuses dans le social et à la santé, ou comme charmantes porte-paroles de bien des causes, mais à des postes élevés, il faut qu'il y ait un homme pas loin qui les "chapeaute" Même les femmes-cadres sont moins payées que leurs homologues masculins et dans les conseils d'administration, si elles y apparaissent c'est souvent pour apporter ou servir le café. A l'image des gouvernants de notre beau pays, en tous cas présentement.

Minot 13 tu me fais mourir de rire Très beau film avec des interprètes de talents. Enthousiasmant, ce combat pour l'egalité des droits donne espoir et joie de vivre.